공고 제2020 - 4호

직원채용 공고문

칠곡군장애인종합복지관 인사관리규정에 의거 직원채용을 다음과 같이 공고합니다.

2020년 9월 24일

칠곡군장애인종합복지관장

1. 채용분야 및 자격기준

2. 근무조건 및 보수조건

가 주 5일(월~금) / 주 40시간(1일 8시간)

나. 1일 1식, 식수 평균 80명

다. 영양사 업무 및 사회복지 업무

라. 보건복지부 사회복지시설 종사자인건비 가이드라인 기준

3. 전형방법

가. 1차 시험 : 서류전형

※합격자 발표 : 2020. 10. 12.(월) 예정, 개별 통보(합격자에 한함)

나. 2차 시험 : 면접전형

※면접시험 : 2020. 10. 13.(화) 예정

다. 전형일정은 복지관 사정에 따라 변경될 수 있음

4. 합격자 발표 : 2020. 10. 13(화) 예정, 복지관 홈페이지 게시 및 개별 통보

5. 제출 서류

가. 입사지원서(복지관 홈페이지 첨부양식) 1부.

나. 자기소개서(복지관 홈페이지 첨부양식) 1부.

다. 개인정보 수집 및 활용에 관한 동의서 1부.

가. 채용공고 : 2020. 09. 24.(목)

나. 원서접수 : 2020. 09. 24.(목) ∼ 2020. 10. 11(일) 18:00까지

다. 1차 서류심사 : 2020. 10. 12(월) 예정

라. 2차 면접심사 : 2020. 10. 13.(화) 예정, 1차 서류심사 합격자에 한함

마. 최종합격발표 : 2020. 10. 13.(화) 예정

※ 복지관 사정상 변경 될 수 있음

단, 상기의 일정으로 채용을 하되 적격자 및 응시자가 없을 경우 재공고 하고 추후 일정은 복지관에서 정함

6. 접수방법

가. 접수기간 : 2020. 09. 24.(목) ∼ 2020. 10. 11(일) 18:00까지

나. 접수방법 : 방문, 등기우편, 이메일(m780@naver.com)

다. 접 수 처 : 경북 칠곡군 왜관읍 관문로1길 24-5(우:39872)

칠곡군장애인종합복지관 인사담당자

라. 문 의 : 운영지원팀054-971-4646, 홈페이지 : www.cgrc.or.kr

7. 우대사항

가. 장애인복지법 제32조에 의한 등록장애인 및 가족

나. 칠곡군 거주자

8. 유의 사항

가. 제출된 서류는 일체 반환하지 않으며, 최종 합격자 통지 후 성범죄경력조회 및 건강검진결과 이상이 있을 경우 또는 이력 사항이 허위로 판명될 경우에는 합격 및 임용을 취소 할 수 있음.

나. 응시서류상의 기재착오 및 누락이나 통신 불능으로 인한 불이익은 일체 응시자의 책임으로 함.

다. 해당분야에 적격자가 없을 경우 전형을 거쳐 채용하지 않을 수 있음.

라. 응시원서에 휴대전화번호를 반드시 기재하여 주시기 바랍니다.

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9. 기타 사항

가. 제출된 서류는 채용심사 외에는 사용하지 않으며, 비밀을 보장합니다.

나. 제출된 서류내용이 허위로 판명될 경우 심사 대상에서 제외하거나 임용을 취소할 수 있습니다.

다. 이력서의 기재사항 착오·누락 또는 연락불능으로 발생한 불이익은 응시자 책임으로 합니다.

라. 「채용절차 공정화에 관한 법률 제11조(채용서류의 반환 등)」에 의거, 채용서류는 요청 시 반환 가능합니다.(단, 제7조제1항에 따라 홈페이지 또는 전자우편으로 제출된 경우나 응시자가 자발적으로 제출한 경우에는 반환하지 않습니다)

마. 채용서류의 반환에 소요되는 비용은 다음의 경우 응시자에게 부담하게 할 수 있습니다.(단, 응시자의 신청에 따라 「우편법 시행령」 제29조에 따른 수취인 부담으로 발송하는 경우 제외)

<채용서류를 특수취급우편물로 송달하는 경우에 드는 「우편법 시행령」 제12조에 따른 우편에 관한요금 및 우편이용에 관한수수료>

바. 「채용절차 공정화에 관한 법률 제11조(채용서류의 반환 등)」에 의거, 제출된 서류는 채용절차 종료14일 이후 서류와 파일을 일체 파기, 삭제합니다.

사. 채용결과 등 추후변경사항은 홈페이지(http://www.cgrc.or.kr) 공고 또는 개별 통보합니다.

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